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招聘专栏

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管理储备干部

管理储备干部:

 

岗位职责:

1、协助部门经理完成日常相关工作,负责人员的安排,工作的分配;

2、负责收集和撰写有关信息,及时向领导提供信息参考和建设意见;

3、完成总经理安排的其他工作,并主动积极向上级汇报。

 

岗位要求:

1、男女不限,25-35岁,本科及以上学历,能够熟悉运用office及WPS系统,有相关工作经验者优先;

2、形象良好,思维敏捷,主动积极,沟通协调能力强;

3、性格开朗、外向,接受能力、抗压能力强,服从上级工作安排;

4、薪酬待遇:4000-8000元/月。福利:

8小时工作制,享受国家规定的带薪假期,公司包吃包住,空调宿舍,全天24供应热水,提供带薪培训。